7月15日上午，校党委委员、副校长李玉保到人事处督导本科教育教学审核评估工作。

　　李玉保对师资队伍建设项目组的工作开展情况给予了充分肯定，并就进一步高质量推进本科教育教学审核评估工作提出了具体要求：一是提高认识，高度重视审核评估工作。全处教职工要吃透政策，准确理解审核评估工作，认真学习教育部审核评估政策文件，全面理解新一轮审核评估的内涵特点，精准把握审核评估工作的核心要义。要以评估工作为契机，以评促建、以评促改、以评促管、以评促强，引导学校内涵发展、特色发展、创新发展。二是明确责任，确保评估落实到位。全处同志要带头学习、领会、吃透评估精神和审核范围，准确理解和把握本轮评估有关师资队伍指标体系的新变化、新趋势和新要求，将审核评估与学校实施“十四五”事业发展规划、推进新一轮“双一流”建设等有机结合起来，重点做好师资队伍数据台账梳理、师德师风建设、教师教学能力提升及双师素质教师培养工作。三是强化协同，确保统筹衔接有效。要加强与教务处、各学院的协作，形成上下联动、部门齐动、全员参与的工作格局，形成强大合力，按要求高质量推进审核评估工作。

　　李玉保勉励全体教职工要围绕重点工作和攻坚项目，科学规划、真抓实干、发扬长板优势，补齐短板差距，以力争上游，舍我其谁的价值追求戮力同心，众志成城，确保圆满完成工作任务，为提升学校办学水平提供有力保障。

　　人事处处长余薇围绕评估指标的审核重点，公布了师资队伍建设组任务清单，明确了本组评估任务的工作要求、提交时间节点及未达标扣减绩效方案。

　　据悉，近期人事处将收集各责任单位评估材料，完成师资队伍建设项目盘点，制定各责任单位验收标准，组织责任单位开展验收，确保落实评建目标，提升师资队伍在落实人才培养中心地位中的作用与成效。